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关于落实公司“安全温馨提示卡”(修订版)使用的通知

发布时间:2016-04-07  来源:本站  阅读次数:494 次


各部门:

为重点加强前勤一线员工岗位的安全管理,经公司经理办公会议讨论通过,决定编制下发《“安全温馨提示卡”(修订版)》(以下简称:“新安全提示卡”),要求公司各岗位员工针对所从事的岗位按要求进行规范操作和诵读,理货部各办事处、班组认真组织学习培训,公司上下共同监督执行。

本次“新安全提示卡”的修订,主要是公司针对近期采用理货间视频监控理货、理货岗位中生产环境和工艺等的变更、一些安全用词和控制措施变化等情况,认真组织理货部班组长以上及相关人员进行了广泛地修订讨论,并组织相关职能部门人员进行质量把关和文字修缮,以达到各岗位的《基本安全要求》规范统一、不同的《岗位安全要求》各具特色并突出重点、按照工作顺序和工作场景进行安全要求便于记忆,文字力求简洁扼要的要求。使公司“安全温馨提示卡” (18类岗位)(修订版)更具有指导岗位具体安全工作,督促岗位员工规范自查和班组成员安全互查,提高员工对所操作岗位的安全自警等作用。

“新安全提示卡”制作为过塑卡片形式,放置于员工储衣柜内的醒目位置,以便员工对照要求做好安全防范工作。为有效发挥提示卡的作用,公司对落实新安全提示卡的使用做如下规定,要求各部门、办事处(班组)共同监督执行:

1.  新安全提示卡(18类岗位)即在皇冠电玩城经典版网站上“安质在线”栏目上公布,各班组结合本班组相关岗位,420日前组织进行一次学习培训,要求班组人员全员参加,班组所在办事处负责人进行监督落实;

2.  各班组要组织进行“安全温馨提示卡自警互警”活动。前勤一线员工在工前对照当日的操作岗位,对相关岗位提示卡在理解主要含义的基础上进行内容诵读,并进行记录和签名(见附件1:员工安全温馨提示卡自警诵读记录卡),由班组长或指定管理员进行监督和管理;

3.  各班组未按照时间要求组织提示卡培训或培训内容、参加人数不足的,在标化班组的月度安全考评中进行相应扣分;班组成员未按照出勤日进行提示卡自警诵读并记录及签字,每缺1次该员工安全计分扣1分,1项记录或签名不全的扣0.5分,由班组长按周统计上报办事处负责人,扣分与员工季度安全奖挂钩。

4.  “新安全提示卡”的日常使用管理由各办事处负责,质量安全部和公司安全督查组进行不定期监督检查。

5.  “新安全提示卡”的使用自本通知下发之日开始实施。

 

附:员工安全温馨提示卡(18类岗位)(修订版)

 

 

 

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